AR'Conseils, courtier en assurance à Aubenas en Ardèche propose des solutions d'épargne salariale aux professionnels, cadres et non cadres
 

PEE-PERCO ou PEi-PERCOi

Qu'est ce qu'un Plan d'Epargne en Entreprise appelé PEE-PERCO ou PEi-PERCOi ?

• le PEE  est un système d'épargne collectif sur 5 ans ouvrant aux bénéficiaires la faculté de participer, avec l'aide de l'entreprise, à la constitution d'un portefeuille de valeurs mobilières.  Il propose une sortie en capital avec des possibilités de déblocages anticipés.
• le PERCO est un plan d'épargne Retraite Collectif dont le terme est le départ en retraite. Ce dispositif permet de se constituer une épargne pour obtenir des revenus complémentaires ou une sortie en capital défiscalisé. Des cas de déblocage anticipé existent également.
• le Pei et le PERCOi  sont des variantes mais sont identiques en terme de fonctionnement aux Pee-Perco. Seules les formalités ( accords interentreprises simplifiés agissant sur les règles d'abondement) ont été intégrés pour faciliter leur mise en place.

Ces outils mis en place au sein de l'entreprise permettent aux salariés qui font parti de l'effectif et sous certaines conditions, aux dirigeants professionnels non salariés, de se constituer avec l'aide de l'entreprise (abondement, intéressement...)  une épargne investis sur des supports variés sans contrainte.
 

Astuces :

Le PEE/PERCO et le Logement : je peux utiliser mon PEE/PERCO pour investir des sommes dans l'attente de l'acquisition de ma résidence principale. Ces sommes sont de facto, disponibles à tous moments, l'acquisition de la résidence principale étant un cas de déblocage par anticipation.